1.保安員辨別盤查可疑人員：

1）.執勤時要集中精力，注意觀察。

2）.當與對方保持20米左右距離時，要注意觀察對方面部表情及行動。

3）.觀察對方行為是否詭秘，是否藏有兇器。

4）..盤問時對方神色是否慌張，答話是否流利。

5）.檢查證件是否偽造，證件是否有疑點。

6）.衣著是否整潔，有無血跡、泥點，是否打赤腳，是否有傷。

7）.所攜帶的物品是否與身份相符。

8）.檢查對方時最好二人以上，與對方保持一定的距離，防止對方突然襲擊。

 

2.保安執勤時與對方發生糾紛的處理：

1）.由于按規定執勤，對方不理解無理取鬧的，首先要保持冷靜。

2）.對方態度蠻橫、不講理的，執勤保安要克制，避免和對方發生沖突，防止矛盾激化。

3）.耐心解釋，使對方明白不是在刁難，爭取對方理解。

4）.對方不聽勸阻，胡攪蠻纏，甚至惡言傷人或動手打人的，要及時通知領導，制止矛盾激化，不得與對方打架，并將肇事者抓獲扭送公安機關。

 

3.盜竊案件的處理：

盜竊分子正在作案，應立即當場抓獲，連同證物送交公安機關處理，失主仍在現場的也要一起到公安機關作證。

 

4.現場發現門窗被撬的處理：

1）.及時通知班長、隊友，對案發地點進行包圍布控，以防犯罪分子逃離。

2）.保護作案現場，不能讓人觸摸現場痕跡和移動現場的遺留物品，及時向公安機關報告。

3）.及時通知公司領導到場。

4）.公安機關到場后，可將事主和目擊者反映的情況向公安機關作詳細的報告。

5）.對可疑人員可采取暗中監視或設法約束住，交給公安機關處理。